maandag 20 april 2009

rondom de kinderen en de jeugd

inleidende ... ben ik betrokken geraakt bij de WUPED - organisatie ... een afdeling van de grootste ') school op de wereld te Lucknow, India: nl. in februari 2007 als een van hun 12 wereldlijk verspreidde adiviseurs.

De Doelgroep
van de organisatie zijn de mensen vanaf 5 tot 18 jaar die hun scholen bemensen voor waar het het te leren gedeelte betreft vanuit de "oude / traditionele opvatting". ( Met de notie dat oude en traditioneel niet dezelfde lading vertegenwoordigen. Oud kan bijv. slaan op de oude opvatting hoe de traditie voort te zetten in de huidige tijd. )

er worden vele evenementen georganiseerd op deze school in dit grote land ( zo'n 18 % van de wereldbevolking ).
en daar blijkt ook dat de leraar zich leert aan de leerling ...
(kan te denken geven voor ons westersen)

hier vanwege een mailing die ik ontving ... een bericht inzake iets dat daar wordt opgezet / beleefd:

Dear Friends, I write to ask for you cooperation in organising participants of the World Youth Leaders Summit (WYLS), which is to be held this year in India.

As you may already know, WYLS aims to bring about comprehensive regeneration of society, religion, and sciences by propagating holistic, goal oriented approaches in solving the current pressing issues that affect the global community. These involve political, spiritual, economic, environmental, and sociological concerns, as well as countless other areas that require our shared care and attention.
This summit is both supported and financed by the Shri Ramanuja Mission Trust, a charitable organisation situated in South India. Founded by Chaturvedi Swami, a religious leader of the Hindu denomination (Shri Vaishnavism in the South of India), the Mission has centres throughout the Indian subcontinent, with joint headquarters in Chennai and Hyderabad. (Attached to this mail you will find detailed information about Chaturvedi Swami, along with some of the Missions’ current and future projects). My name is Patrick Nickisch and I am entrusted by Chaturvedi Swami as the organiser and coordinator for the summit. I got the offer to organise this project at the Global Assembly of the UnitedReligions Initiative (URI), held in December 2008, which I attended as a part of young leaders program.

The present summit is not a URI project, though some of the URI members are involved in it. At the moment, I am serving within the URI as a member of the Executive Board in Europe (EEC), and participate in the think-tank like satellites with the Global Office of the URI in San Francisco. I am a HinduVaishnava theologian and a young priest in my faith and tradition, starting to teach and represent the Hindu faith on various occasions, as well as working in areas of consciousness research and human potential development. The participants of the WYLS should be dynamic, committed and qualified with scientific and social pursuit, with a strong foundation of heritage
and values. As a general rule they should be roughly between 20 and 35 years of age, with some rare exceptions perhaps. The plan of the summit is to work on surveys, which will then create the foundation for future cooperation and follow-up actions for the years to come. As the situation of our world is complex, this summit serves as a step towards world-wide cooperation to check the imbalances in the current human civilisation. This project work will be the basis for developing a long term plan where various NGO’s and other organisations, industries, associations and individuals will continue to work, along with the participants, depending on the level of cooperation and mutual agreements. Members of the summit can also become members of the registered World Youth Leaders council, where they can continue the work for years to come.

Depending on their survey topic and individual choice, participants can serve as a ‘global council’, with prospects to become increasingly able to develop global strategies and be catalysts for change, especially when backed up with so many already existing initiatives around the world. You can start to participate in the WYLS from May/June until November/December 2009.

Participants need to prepare and conceptualize their research topic before coming to India, where they can start working with a focused approach on their topic within the Indian context. (You can find more details about the
survey and topics of the summit in the attached file as well.) Each participant will need to choose one of the 33 topics to work on, either alone or within teams, depending on their preference and complexity of the topic.Here is just a short synopsis of the practical steps of the work and the list of the topics:
1. Conceptual study.
2. Global Study with exclusive report on a specific area, problem and solution tools.
3. Complete Indian survey.
4. To cull out trouble-shooters, status-enhancers and principles of Ethics and Management from Indian systems of knowledge and practice resources.

The participants will form a team that includes analysts, researchers, students, media, NGO and other people who are going to do the survey and research in the following areas:
1. Poverty Alleviation
2. Dialogue between Civilizations
3. Moulding the new Generation
4. Hopes and Hazards of Modern Science
5. Education and Ethics
6. Social Intelligence and Counter Terrorism
7. Media – Responsibility and Ethics
8. Yoga, Vegetarianism and Ayurveda – The Dawn of the West
9. Global Campaign against Cow Slaughter
10. Recession, Crisis and Risk Management
11. Disaster Detection and Management
12. Temples of Vishnu
13. Holy places of India
14. Hindu Rituals and Practices
15. Drug Addiction and Alcoholism
16. Women Empowerment
17. The Endless Combat (Tyranny, Atrocities and Communal clashes)
18. Harnessing Youth Energy and Talents
19. Education – Instruction Methodology and ProductiveLearning
20. Democracy and Political Engineering
21. Indian History, Archaeology, Literature and Traditions
22. Leadership Design
23. Control, Management, Organization and Governance
24. Challenging Diseases, Prevention, Treatment andSocialization Issues
25. The Power of Mind (Neuro Psychology, Psychology, Evolution in Cybernetics, ParaPsychology and Mysticism)
26. Self Help, Micro Financing and Cottage Industries
27. Application of Traditional Art forms as Tools for Solace, Peace, Energy, Accomplishment, Love and Harmony
28. Cross-Cultural Relations
29. International Relations – Global Village concept (Challenges and Solutions)
30. Environment – Resources, Exploration, Reverence,Utility, Exploitation, Degradation and Remediation
31. Human Family System – a Philosophical, Historical global survey
32. Splendour in Silence – a survey of Natural Beauty

Apart from your personal field work, you may use assistance and guidance from known, reliable and efficient sources, such as the Internet, previous statistical reports, excerpts from journals and books, available video and
photo clippings and interviews, etc.

There is a non-profit organization in the Presidio called Internet Archive founded by Brewster Khale They work with 80+world-class universities and libraries creating the world's largest digital open-source library. (www.rchive.org).
Meanwhile, for clarifications and modifications alongside your research, you can have our guidance and directions as well. For the duration of your field work in India, you will be able to meet various politicians, academics, charitable associations and a variety of professionals. These meetings will be organised during the time of your stay. There will also be a supportive network in India, which will both host participants and provide local people who will help in terms of travel and communications in India. The results of the surveys will be published. That’s why the end results need to be in a presentable format by the 15th of November 2009. There is some space until beginning of 2010 for the ‘final work’, but the presentable data needs to be delivered in November. If otherwise
unfeasible, there is no need for you to be physically present for the final presentation. Since the WYLS invites people for such a long time, we will adjust accordingly to accomodate each participant in the most practical way.
There will be assessment criteria in place in order to document the progress on the surveys and assure the alignment with other topics, given that they are often reciprocally connected. Supervision and help will be offered throughout the entire span of the work (in India, before the field work, and after the field work), which will be managed by me and a small coordinating team set into place to support the participants along their way. If you would like to participate in the project, please send me your up-to-date professional CV, the same as if you would apply for a professional job. This includes the contact information, basic Bio data, educational and work history. A photo is a general request, part of the standard application procedure. The applicants would need to inform us when they could come for the maximum amount of time. It is possible that some can come from June to September, others from September to November, some can come for the entire 6 months, and others not more than 2 months at the maximum. Many possibilities are open and will be welcomed for the WYLS on part of the organisers. However, every member has to be present on August 15th, the independence day of India, where we will held central unifying conference, with rare exceptions which have to be discussed in such cases on an individual
basis. Thank you very much for reading this invitation. I kindly ask you to consider this invitation for yourself, or to forward this information to your respective networks/organisations and give a number of young people in
your area an opportunity to work on this initiative. We need to draw from as many resources of expertise as possible, and I thus invite you to support this cause in whatever form you are able to.

I am looking forward to read your applications. Yours sincerely,Patrick Nickisch WYLS Main CoordinatorURI Executive Committee Europe (EEC)
ISKCON Communications

De Waard Spreekt ... zijn Gasten Toe

Tijdens het bezoek fungeert Jan Gieszen als de Waard , de herbergier die Arun onderbrengt.

Hij deelt zijn opvattingen graag op maillijsten en ook in de wereld zo ver deze reiken ...

Ik leef reeds enige tijd met Jan inclusief en nimmer meer zonder (om enige / unieke redenen) ...

hier de clip die hij aandraagt en erna de erbij behorende notie ... (zie supporters van deze blog)



Jan in gesprek / woord met de mensen die Arun Organiseren door 3 dagen tijd:


Ahimsa

Ahimsa is een religieus of spiritueel filosofisch concept van geweldloosheid en eerbied voor al het leven. Ahimsa is Sanskriet (अहिंसा ahiṁsā) voor het vermijden van himsa (letsel). Het wordt meestal geïnterpreteerd als het tonen van vrede en ontzag voor alle voelende wezens.

Ahimsa betekent volledige geweldloosheid. Het is een innerlijke houding waarin men leeft, die een zekere ontwikkeling vereist, zonder ook maar iets op enig niveau te forceren. De reden voor dergelijke houding van complete geweldloosheid is het besef dat :

* iedere inbreuk op de natuurlijke loop der dingen niet alleen deze natuurlijke loop tijdelijk verstoort,
* maar bovendien een ketting van compensatiereacties in de omgeving oproept waarin de verstoorde natuurlijke loop der dingen zich tracht te herstellen
* en dat tenslotte dit reactieproces zich terug op de plaats van oorsprong zal richten, vanwaar de verstoring is uitgegaan.

Iemand die geweldloos handelt, zal op die manier ook een geweldloze invloed op zijn omgeving hebben, en niet geweldloosheid in zijn omgeving aanmoedigen. Stuurt men dus geweld uit, dan komt geweld terug. Door mee te doen met geweld in de wereld, geven wij een negatief voorbeeld aan anderen om dit ook te doen.

Filmpje

In een filmpje hoorde ik van Arun hoe hij leerde van zijn grootvader om het geweld in eigen handelen en leven te leren zien, voelen. Hij vertelt over een boom van passief geweld (be-letselen kun je zeggen). Nadat hij leerde om het geweld dat hijzelf gebruikte te zien, kon hij zijn eigen verandering aanvangen.

Als ik hem zo hoor, begrijp ik ook hoe ikzelf passief geweld hanteer.

Filmpje ( hierboven )

De boom bij de aardbron

Wat me aanzette tot deze bijdrage is het gesprek over risico en exklusiviteit. dat zijn hele belangrijke drijfveren of beweegredenen om de dingen te ondernemen die de mensen (die ik zie emailleren) doen. Fijn dat jullie dat doen. Ik weet hoe er dagelijks dicht bij ieder van ons letsel wordt toegebracht. Ondermijnen, mentaal en fysiek, is wat we (ik ook) vrij vaak doen. Dat is geen zeldzaam handelen of exklusief, maar wijd en zijd verbreid. Ik lees met genoegen dat naast Ode ook anderen mogen schrijven en publiceren over de inzet die Arun Gandhi levert inzake Ahimsa.

Is het noemen wat mentaal of passief geweld is, terwijl het in je omleving wordt teweeg gebracht, risico nemen? Als je dan wat onderneemt om het te keren, is dat riskant?
Zo ja, dan hoop ik dat ieder van ons zo een risiko neemt. Dan is het ook belangrijk dat we elkaar bemoedigen in het nemen van een dergelijk risiko, als ondernemers. Ik hoorde Saskia zeggen dat met liefde, "lots of love", gehandeld dient te worden om onze leefwereld geweldsarm te maken. Ik ben het met haar eens en steun haar mentaal in het nemen van risiko. Zo kunnen wij de inzet van Arun versterken.
Ik weet dat we leven in een geweldrijke wereld. De krisis inzake geld en vertrouwen en onzeker voelen heeft veel zicht gegeven op mentaal geweld. Ik vertrouw erop dat de meesten van ons ook wel voelen dat deze maatschappelijke wereld sfeer met een "up-swing" of toename van geweld gepaard gaat.

Arun ervaarde dat de boom van mentaal geweld groeide toen hij met aandacht zijn eigen handelen volgde. Kunnen wij zien hoe we onze eigen grote boom van passief geweld ter gelegenheid van zijn bezoek dan snoeien?

Groet van harte Jan Gieszen


Ik ben naast Jan van mening dat wij de seizoenen der tijden elke dag elke dag leven ...
dus ... wij snoeien elke dag en niet elke dag in een bepaald seizoen ...
hier mee duid ik op het gevoel voor tijd , en/of het gevoel voor de tijd om iets dan te doen / te laten.

Dus daarmee kom ik op het verschil tussen de Tijd hebben om iets te Doen en Te doen omdat de tijd het ons voorschijft ... Wij kennen die notie vanwege de planningen en afstemmingen die wij aan elkaar verplichten ...

Mooi dat wij al onze relaties kunnen bedienen met onze vertegenwoordiging er zelf bij gegeven ... maar toch ook weer ... hoe houd je het voor jezelf ook prettig tijdens al die verschillende bij-een-komsten en bijkomstigheden.

Jan, dank voor je woorden in zinnen met matrixen in een womb - baarmoeder ... met navelstreng ... - kan ik voorzichtig of omzichtig of ... beter oprecht zeggen dat je je waard'schap voor Arun meegeeft (?)

~~~~ s'ace ~~~~ (hey zo'n golfje lijkt ook wel zo'n strengtje : )

donderdag 16 april 2009

Hemelvaartsdag 2009

in het engels is deze dag Ascension Day ...

ik kreeg over dit onderwerp een aardige clip en deel deze in de sfeer van het bezoek van Arundha Gandhi aan Europe, Duitsland en Nederland Verenigd via de WUPED organisatie ... van de City Montessori School te Lucknow, India.



* Karen Bishop on Massive blasts of energy are arriving now ...

those triangles function as a Matrix/Womb
to digest all Weird Energies Arising Smoothly




in het licht van deze "overgangstijd inzake het bewustzijnsveld" komen hier wellicht nog enkele andere filmpjes ... of artikelen met als energie veld de 10dagen voor Pinkster(r)en ...

toY s'ace

vrijdag 10 april 2009

Promotie Materiaal

Mededeling van Nederlandse Gastheer, ambassadeur van de Wereldeenheid en Vredeseduactie, Cees de Groot van de heer Arun Gandhi: "in de gezamenlijke missie is tevens het integratiespoor voor naties van SIMPOL opgenomen. U vindt hier een adres dat nadere informatie geeft in de Engelse Taal."

Promotie Materiaal Inleidende
Het is hedentendage bekend dat het internet mogelijkheden biedt om zichzelf te bedienen in het regisseren van de achtereenvolgende projecties, zoals het bezien van filmpjes.

Hierna volgen enkele selecties ter gerief vanuit deze regie:

Engelstalig

Duitstalig
Nederlands

indien u een tip heeft voor "quality-time" in dit kader ...
Meld u het vrijelijk ... sace.de.groot@gmail.com

Groet van Puls en Vrede (Pace en Peace), Cees

dinsdag 7 april 2009

Overzicht Programma - voorfase



voor mede-organisatoren & ver-netwerkers,
op weg naar evenementen met Gandhi Bloed, Praat, SamenSpraak & Inspiratie

SCHEMA TIJDPAD is 21 t/m 24 mei 2009 , donderdag t/m zondag ( nastrevend )

volgen hier teksten en beelden die verbeelding ter mobilisatie katalyseren.

in Liefde en SamenGaan S'ace ~ Cees de Groot

adviseur WereldEenheid en VredesEducatie

* Arun Gandhi Tour

* non-violence conduct ( beschavingsmotief van Willem Alexander en Maxima )

* bij de buren in Duitsland : Sei die Veränderung die du in der Welt sehen willst

* Arun in Duitsland bij ILBS - International Leadership & Business Society : "the world is our business"

* een muzikaal evenement rond Arun Gandhi


Find more videos like this on Gandhi Tour / Be the Change


* the empty conceptual draft for the event / agenda



~~~

tenslotte een wens op persoonlijke titel vanuit eigen weerklank:

Insteek S'ace (initiator/gastheer/ambassadeur) : Wij , aktieve Nederlanders ~ Europeanen ~ WereldBurgers, (ver/ge)bruiken de gelegenheid onszelf mee te nemen in deze tour d'Indian Children ... met enige Erasmiaanse Humor bezien als meervoudig Appèl ... in onze missie van (hoeveel?) jaren ... "omslag van samenleven en articulatie" ...